El sindicato seńaló que en el último proceso electivo para la dirección de los centros públicos, en el IES de Monserrat se presentaron dos candidatos con marcada significación política pues ambos, además de profesores del centro, eran concejales, el primero por el Partido Independiente Aigua y el segundo como independiente en las listas del Partido Popular.

La candidatura del concejal del Partido Independiente del Agua contaba con "el voto explícito" del claustro con 22 votos a favor frente a cinco de la segunda; y del Consejo Escolar del Centro con 17 votos a favor frente a cinco de la otro candidatura y una abstención.

No obstante, CC OO criticó que la comisión de selección de candidatos, que preside siempre un inspector o una inspectora en representación de la administración educativa, "realizó una artimańa para dejar fuera del proceso a nuestro compańero pues sabía que el candidato del partido popular no podía competir con él".

De este modo, lamentó que, "a pesar de la voluntad de la comunidad educativa de que continuase en el cargo, el presidente, inspector, decidió excluirlo del proceso argumentando que no tenía destino definitivo en el centro, algo que no dice la LOE, pues en ella sólo se dice que ha de tener destino en el centro para el que se presenta".

Según el sindicato, "una vez apartado del proceso, se designó como director del IES a quien formaba parte de las listas del Partido Popular, a pesar de que en la Comisión de Selección los representantes de la comunidad educativa valoraron negativamente su proyecto".

Recurso contencioso ante el juzgado

La letrada del área jurídica de CCOO PV, Sofía García, presentó ante el Juzgado de lo Contencioso de Valencia un recurso contencioso, y ahora, el Juzgado de lo Contencioso Administrativo número siete de Valencia ha emitido la sentencia número 558/08 "anulando la Resolución del Director General de Personal por la que se le excluía del proceso selectivo y obliga a retrotraer el procedimiento al momento inicial del procedimiento al momento de la valoración de los méritos".

CC OO manifestó que "en el proceso selectivo de este curso, que se realizará con la misma normativa que en ańos anteriores asesoraremos a cuantos consideren que la administración educativa haya vulnerado sus derechos y, en su caso, lo presentaremos ante los Juzgados de lo Contencioso correspondientes".

Al mismo tiempo, reiteró su propuesta de que cada cuatro ańos toda aquella persona que quiera ser director, presente un equipo y un proyecto "para que sea valorado por toda la comunidad educativa y sea ésta, sólo ésta, quien decida si reúne o no las condiciones para asumir la dirección del centro del que forman parte", concluyó.