En este sentido, la consellera de Turismo, Angélica Such, resaltó el principio de "la colaboración de los agentes público-privados y de los distintos subsectores empresariales que actúan en clave turística en el destino Comunitat Valenciana y por ende, de sus necesidades y potencialidades".

Seguidamente remarcó como segundo principio "la flexibilidad de su puesta en marcha al objeto de adaptarlo a las realidades cambiantes del escenario socioeconómico que puedan influir sobre la competitividad de la empresa turística de la Comunitat Valenciana".

Otro de los ejes principales del Plan de Such fue "la innovación constante en las alternativas y soluciones a las distintas situaciones que puedan plantearse al objeto de mejorar la competitividad de las empresas, aportando soluciones actuales y con capacidad de adelantarse a los nuevos escenarios de trabajo".

Finalmente, y como cuarto principio, hizo hincapié en "la sostenibilidad de sus actuaciones, al ser capaz de responder a la realidad socioeconómica de la empresa y del destino Comunitat Valenciana y a su implicación en el máximo respeto por la conservación de su patrimonio natural y cultural como base primordial de su producto turístico".

Además, el conjunto de medidas aprobadas por el Consell, se estructuran en torno a siete grandes programas de actuación, dotado cada uno de ellos de "un importante volumen de recursos financieros", indicaron.

La primera medida contempla la mejora de la productividad de los sectores industriales, mientras que la competitividad del sector agroalimentario y del medio rural es otra de las medidas. La tercera medida está dirigida a impulsar la adecuación del sector turístico a la transformación del entorno y a las necesidades de los consumidores con el nuevo Plan.

Otra de las actuaciones se centra en potenciar el acceso a la vivienda mediante una serie de operaciones como la revisión y prórroga del Plan de Vivienda Autonómica, y otro de los programas se basa en reforzar las líneas de empleo y formación, "especialmente las que incidan en la recolocación de trabajadores para optimizar la producción, el crecimiento de la productividad, la creación de empleo y la formación continuada en el sector", concluyó.